[討論] 新人到職先帶他理解公司文化?已刪文
通常大公司的新人第一天上班
長官都會帶新人去每個部門拜碼頭
多少瞭解一下公司文化
現在部長是不是就像剛剛到職的新人
正在看著富邦在一場比賽中
就把自己的文化發揮得淋漓盡致
部長到底是要融入這種文化
還是要帶來改革呢?
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