[問題] 工讀資遣
大家好,有幾個問題想請教各位
我在這間公司待了約半年,一開始是學校實習的原因進入的(有簽實習合約,但內容都是
與學校課程有關)
公司後來也要求我們簽一張工讀生合約,內容主要是不洩漏公司機密與遲到扣薪水...等
。
今日接到正職告知,公司打算不雇用工讀生了,想請問這樣會有資遣費嗎?
有同事已經有跟公司反應這個問題,但得到的答案是:我們公司沒有哦!只有正職才有。
但我上網有查詢到 工讀也是勞工 所以也是有資遣費的嗎?因為有查到說實習生是可以不
用支付的
再詢問一點是 國定假日時薪沒有雙倍,可以跟公司反應嗎?若公司執意不給,是否可以
檢舉呢?
(確定有保勞健保)
手機排版不好意思,再麻煩各位了!
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.8.85.62
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合約期已經過了快兩個月,這樣算不續聘嗎?
※ 編輯: Ruuuuu13 (101.8.85.62), 03/08/2017 23:19:41
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今天有跟公司提資遣費的事情,公司忽然說願意將我調到其他部門,若是拒絕了還有資遣
費可以拿嗎?
※ 編輯: Ruuuuu13 (101.8.85.62), 03/10/2017 00:42:45
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是的,但我擔心公司反咬一口說是我拒絕轉部門的
※ 編輯: Ruuuuu13 (101.8.85.62), 03/10/2017 01:23:56