[問題] 一般薪資超過20008 須扣二代健保1.91%?

看板Salary作者 (日向夏)時間8年前 (2016/02/17 01:18), 編輯推噓7(7011)
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大家好 本人是普通OL 月薪是少少的28k 今天收到公司更新勞報單的通知 「今年起單次給付一般薪資滿20008或執行業務所得滿20000元須代扣繳二代健保1.91% (投保公會者不用扣)」 出社會也快三年了,還是對這種勞健保很不懂, 這個意思是我的月薪28k,從今以後每月會被扣28k*1.91%=535元嗎? 查了一下1.91%是補充保費,但從健保法來看: http://law.moj.gov.tw/LawClass/LawSearchNo.aspx?PC=L0060001&DF=&SNo=31 應該是只有 1.獎金 2.不是我公司給的薪資(兼職)超過$20008 3.執行業務收入(?) 4.股息 5.利息 6.租金 這六項的收入才要被扣, 這意思是公司把我們的薪資當成兼職薪資報了? 可是如果我們有保勞健保,那怎麼公司可以報成兼職呢? 不確定自己的想法對不對,想據理力爭又怕哪裡理解有誤(或許是公司搞錯了也說不定) 再麻煩了解的人回答一下了> <非常感謝 同時也參考了以下文章 http://www.htcpa.com.tw/others/2022 http://www.htcpa.com.tw/others/2034 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.136.85.7 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1455643107.A.CB5.html

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問健保局
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02/17 02:15, , 2F
先直接問你們人資吧
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02/17 07:03, , 3F
非投保單位的兼差薪資所得 才適用二代健保.
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02/17 07:04, , 4F
一般薪資如果已經有投保勞健保 又被扣二代健保就不合理.
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02/17 07:04, , 5F
人資不會這樣做才對..
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02/17 07:05, , 6F
更正 打錯了 前文寫的二代健保=補充保費
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02/17 07:08, , 7F
那有人薪水再扣二代的
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02/17 07:34, , 8F
你先確定你的健保有掛在公司底下吧...
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02/17 08:46, , 9F
薪水沒扣二代啦
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02/17 08:47, , 10F
績效獎金超過月薪的四倍才會扣 不知道有沒有記錯
02/17 08:47, 10F

02/17 08:48, , 11F
當年獎金的總額超過月薪四倍
02/17 08:48, 11F

02/17 13:47, , 12F
建議你先使用自然人憑證查詢公司是否有幫你投勞健保
02/17 13:47, 12F

02/17 13:48, , 13F
有投保的薪資或兼職收入就不可以再扣補充保費
02/17 13:48, 13F

02/17 16:15, , 14F
謝謝大家 所以有可能公司沒幫我們投保勞健保!? 再去查
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02/17 16:16, , 15F
查資料看看要怎麼自己查勞健保
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你的健保是保在公司嗎 如果不是 那你的薪資就屬於兼
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職所得 單次給付超過20008要扣1.91%
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02/17 22:42, , 18F
公所申請自然人憑證 然後去買讀卡機 回家上網查
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文章代碼(AID): #1MmrdZor (Salary)