[新聞] 王品推 員工信託認股已回收

看板Stock作者 (hmbay)時間11年前 (2013/04/14 09:50), 編輯推噓17(20322)
留言45則, 31人參與, 最新討論串1/1
1.原文連結: http://ppt.cc/THh~ 2.內容: 王品推 員工信託認股 提撥薪資3% 公司給10倍 10年後兌換 2013年04月14日 王品集團昨舉行家族大會,董事長戴勝益(左4)與參加的員工同樂。郭睿誠攝 【郭睿誠╱台中報導】 蟬聯新鮮人最嚮往企業首選的王品集團,昨天宣布本月起推出「同 仁持股信託」,中階以上幹部每月可提撥3%薪資到信託專戶,公司相對提撥10倍金額,10 年後專戶內現金可依當時股價兌換王品股票,離職時領走。王品旗下「品田牧場」店長說 :「這種制度很好,像是小額存款。」 5年離職領一半 王品集團昨在台中麗寶樂園辦家族活動,店主管、主廚攜家帶眷約1800人參加。為留住人 才,王品集團推新福利,開放店長等中階以上幹部「持股信託」,每月最高可提撥3%薪 資認股,以月薪5萬元為例,每月可提撥1500元,公司相對提撥10倍,1個月共有1萬6500 元進到員工信託專戶,若以現在王品每股420.5元計算,2年多就可以拿到1張股票。 王品副董事長王國雄表示,員工若5年內離職,只能領走原本自行提撥的薪資,若服務5到 10年離職,還可領公司提撥金額的1/2,滿10年後離職才能將專戶中的金額全數兌成股票 領走,「就長遠來看,幾乎只用1折買公司股票。」 可有效留住人才 中市赤鬼牛排董事長張世仁說,這算是給員工額外福利。朝陽科技大學企業管理系教授嚴 國慶認為,不少企業有類似模式,鼓勵員工打拼,也可有效留住人才。1111人力銀行專案 經理林賢雅分析:「老闆願回饋員工,才是企業永續經營的王道。」 3.心得/評論(必需填寫): 好久沒看到國內有這種制度 -- 10/11 ljsnonocat2 R: [轉錄][討論] Siri究竟厲害在哪裡 深入解析蘋果的人工智能

10/11 07:28,
my penis is very long
10/11 07:28

10/11 07:29,
ly
10/11 07:29
-- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.235.221.43

04/14 09:53, , 1F
血汗企業:操壞奴工的肝 還有千萬新鮮奴工的肝
04/14 09:53, 1F

04/14 09:56, , 2F
第一次聽有人說王品是血汗公司 樓上不要打翻一船人
04/14 09:56, 2F

04/14 09:56, , 3F
王品實在讚 吃東西不滿易 馬上換新的給你
04/14 09:56, 3F

04/14 09:59, , 4F
我姊在中國信託好像也有這種制度
04/14 09:59, 4F

04/14 10:05, , 5F
我們公司(上市)也有,但相對提撥一倍而已。
04/14 10:05, 5F

04/14 10:05, , 6F
王品算血汗的話,但台灣其他公司應該是奴隸地獄了
04/14 10:05, 6F

04/14 10:26, , 7F
中國信託的確也有這種制度~要離職才能賣掉股票
04/14 10:26, 7F

04/14 10:26, , 8F
王品用餐好形象好,內部的話....不予置評
04/14 10:26, 8F

04/14 10:38, , 9F
好讚喔!!
04/14 10:38, 9F

04/14 11:07, , 10F
結果會不會股價到高點,員工用離職來換錢 …
04/14 11:07, 10F

04/14 11:07, , 11F
王品真讚, 一樓居然會覺得是血汗...??
04/14 11:07, 11F

04/14 11:08, , 12F
等於多15000薪資不錯啊!
04/14 11:08, 12F

04/14 11:09, , 13F
該注意一下帳面上的現金夠不夠了 …
04/14 11:09, 13F

04/14 11:11, , 14F
我有一次故意把牛排吃到只剩一口 然後說很難吃能否換
04/14 11:11, 14F

04/14 11:11, , 15F
十年後? 十年後鬼島就沉了...
04/14 11:11, 15F

04/14 11:11, , 16F
結果出乎意料 居然可以換全新的
04/14 11:11, 16F

04/14 11:13, , 17F
難吃再換一個全新難吃的你也爽 = =
04/14 11:13, 17F

04/14 11:14, , 18F
樓上 XD
04/14 11:14, 18F

04/14 11:15, , 19F
如果十年後股價差甚至下市,是如何處理? 感覺上是個補
04/14 11:15, 19F

04/14 11:15, , 20F
貼員工的十年買權計劃.只是不知道能否現金結算而以
04/14 11:15, 20F

04/14 11:26, , 21F
超讚的也...
04/14 11:26, 21F

04/14 11:27, , 22F
如果是永續經營的理念 公司應該會買回再賣給新員工
04/14 11:27, 22F

04/14 11:39, , 23F
不錯唷
04/14 11:39, 23F

04/14 11:40, , 24F
二樓 我又沒這樣說 別亂說阿!
04/14 11:40, 24F

04/14 11:41, , 25F
我諷刺其他公司 這樣也不行嗎?
04/14 11:41, 25F

04/14 11:50, , 26F
NT300是著名酸民..別理他吧
04/14 11:50, 26F

04/14 11:51, , 27F
到處亂板被水桶的
04/14 11:51, 27F

04/14 11:54, , 28F
省股東會紀念品小錢, 撒大錢給高階員工, 呵呵
04/14 11:54, 28F

04/14 12:00, , 29F
十年後才能領? 公司能不能活十年都不知道了 科科
04/14 12:00, 29F

04/14 12:42, , 30F
應該可活百年吧.......
04/14 12:42, 30F

04/14 12:44, , 31F
王品還蠻穩的吧? 沒有意外的話...
04/14 12:44, 31F

04/14 12:46, , 32F
看了一下十年後會不會掉到42元呢?
04/14 12:46, 32F

04/14 12:48, , 33F
這隻就是 食品股的精華光學 啊
04/14 12:48, 33F

04/14 12:53, , 34F
好好喔.現在科技都不配股了
04/14 12:53, 34F

04/14 13:11, , 35F
想買王品當定存..可是好貴..買一張就40萬..
04/14 13:11, 35F

04/14 13:41, , 36F
那就先借來賣 十年後再買回去還吧^^
04/14 13:41, 36F

04/14 14:44, , 37F
一個月加薪1萬5千塊 做滿十年 全部領走...!!!
04/14 14:44, 37F

04/14 15:02, , 38F
難吃的話可以換別的主餐嗎XD?
04/14 15:02, 38F

04/14 15:42, , 39F
我相信去別家說難吃,沒人會鳥但錢照付...
04/14 15:42, 39F

04/14 15:53, , 40F
種花電信一直都有這種制度
04/14 15:53, 40F

04/14 17:39, , 41F
跟你說極度擴張的結果就是爛成一堆 太相信報表沒用
04/14 17:39, 41F

04/14 21:13, , 42F
全部也只有三百多人能領 他這樣只是防高階主管
04/14 21:13, 42F

04/14 21:14, , 43F
被對手挖走吧 跟對員工好有何關係?
04/14 21:14, 43F

04/14 21:16, , 44F
很多公司ㄧ直都有這種制度 真是少見多怪
04/14 21:16, 44F

04/14 23:26, , 45F
股東哭哭
04/14 23:26, 45F
文章代碼(AID): #1HQWjlKD (Stock)