[心得] 國瑞汽車面試分享

看板Tech_Job作者 (想買D2000...)時間11年前 (2013/07/29 15:05), 編輯推噓17(17推 0噓 28→)
留言45則, 22人參與, 最新討論串1/1
上週參加了國瑞汽車研發工程師的面試 把面試過程與流程跟板友分享提供參考 本次一共投遞三個職缺：研發/採購/製程工程師 個人背景：四大機械學士+四中光電碩，三年研替SW經驗 語言證照：TOEIC 940分 面試過程： 本次共四人參加面試，一開始由人資做簡介 直接把面試者最愛問的薪資福利...等問題整理成一張A3 碩士起薪35k~41k，年薪約65~72 去年中秋端午各10000現金，年終7個多月，紅利30天 三節禮券35k，生日禮券2k，旅遊補助17k，有交通/眷屬津貼/加班費 介紹完後就開始筆試，有一般邏輯跟專業測試 專業考了三視圖、QC手法、5W1H、前輪校正、齒輪比、鋼索規格...等問題 之後又再度介紹公司理念跟原則，然後就開始逐一面試 進入考場後有六位面試官（含兩位人事） 首先先進行自我介紹，然後人事就確認我意願（因為期望薪資跟公司規定落差頗大） 確定有繼續面談的意願後，就由四位主考官輪流發問 這邊列出尚有印象的問題供各位參考 1. 請談談你對Luxgen的看法 2. 身為新鮮人，為何不去Luxgen，可學到更多東西 3. 可否接受輪班/加班，為何不可？ 4. 2008年TOYOTA召回事件的看法 5. 與主管衝突會如何處理 6. 若可選擇採購/製程/研發，順序為何 7. 若待了5~10年，仍為基層工程師，想法如何 8. 為何加入傳產？為何選擇國瑞？ 9. 可否派駐日本 基本上問題並沒有牽涉專業，也沒特別在測驗成績（應該弱弱的）上刁鑽 最後人資說我核定的薪資是39xxx，問我可不可以接受 我說ok，主管則出來解釋，問我目前年薪多少 然後說國瑞一年約可拿20個月.... 年薪近80..... 最後又問了我9/5上班ok嗎 害我以為已經錄取 = = 結果主管說基本上ok 不過要內部再確認一下 一週內決定（無2次面談） 一般面試最後都會詢問有沒有問題，國瑞面試完就把我請出去... 感覺不是很好 想請問有沒有人知道國瑞研發人員的工時如何？ 爬文好像還有說六日要常來加班？ 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 91.213.8.84
推
07/29 15:35, , 1F
原po學經歷+語文，年薪80不是很好的選擇……
07/29 15:35, 1F
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07/29 15:36, , 2F
研替的公司應該比這好吧？？
07/29 15:36, 2F
推
07/29 16:03, , 3F
國瑞年中不是很多嗎
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※ 編輯: olliekr 來自: 91.213.8.84 (07/29 16:04)
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07/29 16:05, , 4F
打錯是機械學士 目前工作年薪約60QQ
07/29 16:05, 4F
推
07/29 17:48, , 5F
有年資其實不適合....薪水會壓很低
07/29 17:48, 5F
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07/29 17:49, , 6F
整年是不會差....要有做一輩子的打算
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推
07/29 17:52, , 7F
感覺原PO應該也是有更好的選擇
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07/29 18:44, , 8F
多益九百多39k絕對不是個好選擇
07/29 18:44, 8F
推
07/29 19:12, , 9F
年終七個多月且底薪不低的公司還很多，這個選擇再考慮看看吧
07/29 19:12, 9F
推
07/29 19:31, , 10F
80真的太少
07/29 19:31, 10F
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07/29 20:14, , 11F
這樣算太少? 科技業比80多的還沒幾間吧 況且工時也有差
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07/29 20:26, , 12F
傳產終究是傳產 別期望太高
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07/29 20:52, , 13F
80的確少 但如果加班有加班費就巴死科技業了
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建議先打給人資問加班是否有加班費 還有一個月核報上限
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最後記得回來版上推文
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有加班費 平日加班前4小時1.5倍 後4小時2倍
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核報上限就遵照勞基法的換算方式 一個月最多46小時
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但是你假日加班的會被要求換休 不在此規制內
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如果沒換掉就等下個年度結算錢給你
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07/29 20:57, , 20F
我看過有新人假日加班的錢一年下來10萬的..
07/29 20:57, 20F
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07/29 20:57, , 21F
這樣46小時加滿補上去 年薪會破90 剩下就是看每年調薪幅度
07/29 20:57, 21F
推
07/29 21:02, , 22F
這價碼值得捨棄一般代工大廠的機會(鴻廣和仁等)
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推
07/29 21:02, , 23F
我的建議是看你對日文有沒有學習的興趣
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但如果你有更好的外商機會 比方說GARMIN 那就不值得了
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公司內部公文只會用日文寫 不適應的人會很痛苦
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推
07/29 21:13, , 26F
三年年資碩畢100較合理～80應該是學士價
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推
07/29 22:02, , 27F
原po應該100萬以上
07/29 22:02, 27F
推
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TOEIC 940分 為什麼要委屈這樣的薪水?
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07/29 23:05, , 29F
1.四大四中碩。2.toeic>900。3.3年經驗
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07/29 23:41, , 30F
傳產別指望
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07/30 06:25, , 31F
在這裡問也是白問, 反正一堆不瞭解狀況的只會說還有更好的選
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07/30 06:27, , 32F
擇; 薪水可以接受就去吧, 畢竟頭一年想談價碼是有難度的.
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推
07/30 08:09, , 33F
以原po實力去考公務員也比這好
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推
07/31 00:24, , 34F
國瑞很傳統日資廠商 他們自己資深的也說薪水就不高
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07/31 00:25, , 35F
而且要做什麼研發都被日本Toyota和自己老闆掐死...
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07/31 00:25, , 36F
常常薪水還比協力廠低 科技業要破90以你是很簡單
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07/31 00:25, , 37F
國瑞有點像軍營 相信你去過很能了解
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08/01 01:02, , 38F
如果你個性是非常擔心每年年底都要擔心開獎開刀的是不是自己
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08/01 01:04, , 39F
那國瑞非常適合你XD 然後那三個如果到時候真要選 1>3>2 以上
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08/01 01:09, , 40F
要常來加班是現場系 現在跟主管面談募的都是事務系 除非有專案
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08/01 01:10, , 41F
需產線非稼動進行 不然事務系很少在假日加班
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08/01 01:39, , 42F
年薪偏低
08/01 01:39, 42F
推
08/02 22:30, , 43F
車廠工作環境 真的很封閉.....除非你本來就是很悶的人
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08/02 22:30, , 44F
除了薪資, 工作環境跟未來發展也是要考慮的
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推
08/22 19:10, , 45F
福特氣氛好很多~
08/22 19:10, 45F
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