[問題] 請問5人以下的公司就不用保勞健保嗎?

看板part-time作者 (櫻桃熊)時間9年前 (2015/08/11 17:37), 9年前編輯推噓4(403)
留言7則, 3人參與, 最新討論串1/1
家中小妹今年高中畢業找工作 暑假她找到一分算兼職的 可是其實他就是周休二日 每天上8小時 老闆先叫他做兼職,後面會讓他轉正 最近聊天發現老闆沒有幫他保勞健保,跟她說這樣非常不好,請他去跟老闆說說看 結果老闆說因為他們公司不到5人(含我妹剛好4個) 所以沒有勞健保喔~ 可是依聊天的狀況看來,其實就他們4個就非常ok了 所以老闆因該也不會想加到第五個人,那這樣我妹是不是不管做多久都沒有勞健保? 而且他的工作會碰到一些化學性的東西,所以是有一定的風險在 想請問板上對這種情況有經驗的版友,這樣是正常的嗎? 就算沒有5人,老闆也有可以從別的管道幫員工保吧? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.34.121.233 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/part-time/M.1439285868.A.DAA.html

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勞保局網頁讓你參考
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謝謝F大 剛剛有看到這篇 所以沒有勞健保是可以 但是就業保險就該有了嗎? ※ 編輯: cherrybear (1.34.121.233), 08/11/2015 18:02:33

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看起來是這樣的。總之不可能什麼保都
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沒有~
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五人以下公司可以掛在工會,一樣會有保障
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我們也是工讀加起來才4人,沒勞保但
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有團保
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