Re: [心情] 育嬰假完回職場公司要我出差

看板BabyMother作者petitrie (Second round)時間7年前 (2017/05/17 15:01)推噓4(4推 0噓 7→)

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※ 引述《petitrie (Second round)》之銘言： : 我是做傳產業務的工作　進去時算是國內業務 (但我有外國客人所以偶爾去上海出差) : 在懷孕前一年偶爾出差1次, 1次一周左右(因為公司也有廠房在上海) : 我育嬰請了２年半　這期間公司關掉了台北廠(我呆的)跟上海廠(我會出差的相關廠) : 其他同事都正常給錢資遣掉了等於我回去業務部只有我一個跟一個新來的日籍主管 : 他不太會英文而我不會日文 : 剩下的國外廠跑的是日商 : 老闆要求我回去工作一個月大概要出差10天去菲律賓或廣東(這兩個廠和我業務沒相關 : 待了四年半從來沒去過) : 請問大家有類似經驗覺得合理嗎? 我以前同事都覺得公司擺明要我自己離職 : 因為公司一定知道我有兩個2.3歲小孩根本不可能能接受長時間出差的工作 : 我知道公司有讓我回去上班已經不錯了但一個月出差10天真的很...... : 我還是會去勞工局問問 : 但想知道有沒有其他人有相關經驗的 : 感謝大家看完為了以後媽媽也有類似情況，我還是來說說我去勞工局諮詢的結果我是可以堅持我不出差的，公司不能拿我怎樣，他頂多就以我不適任此工作資遣我我以前同事走人，都是公司有乖乖給筆資遣費走的，願意配合出差的，就留下來繼續做，跟以前同事說，其實大家都覺得老闆在刻意刁難，因為他就是這種人，所以我也不打算跟他客氣，如果確定回去上班，我還要申請圖片上第19條，每天少上ㄧ小時的時間。 http://i.imgur.com/xaZiCjR.jpg