[寶寶] 延長育嬰留停年限至4足歲連署

看板BabyMother作者 (閒人一枚)時間1年前 (2023/08/24 15:58), 編輯推噓62(62推 0噓 43→)
留言105則, 63人參與, 1年前最新討論串1/2 (看更多)
各位版友好 我是有兩隻今年幸運找到幼幼班的雙寶媽媽 我在公共政策網路參與平台提了一個提案 延長育嬰留停年限至4足歲（維持最長不超過兩年） https://bit.ly/47HdQhL 之前為幼幼班的事情搞得焦頭爛額 因為實在太難找了 一度想說乾脆等到小班再入學 (不得不說 小班選擇比幼幼班多好多XD) 猛然發現托嬰只能托到3歲前一天 小班則要等到滿三足歲後的9月才能入學 中間有一個莫名的空窗期 但育嬰留停只能請到小孩滿三足歲 空窗期找不到保母 長輩也很難滿足三歲小孩活動量 如果要自己帶 我跟先生兩邊的各種假 梭哈後可能還不夠… 雖然到最後幸運地找到了幼幼班 但發現周遭媽媽朋友們也對這個空窗期問題有很多共鳴 去看了公共政策平台 其實這個議題2020跟2021都有人提過 只是很可惜最後都沒有成案 也有許多人反饋 育嬰留停看得到請不了 或是幼幼班增加才是最好的做法 但在現有的大環境框架難以變動下 希望利用延長育嬰留停年限 試著讓那些為幼幼班焦頭爛額的家長們 多一個可能的選擇方式 雖然我應該是享受不到此福利 但報著回饋後輩的想法 提出了這個議題 希望有共鳴的版友們 一起讓這個提案成案!! 若有違反版規 再請版主指教了 感謝大家~~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.42.59 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/BabyMother/M.1692863904.A.81A.html
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08/24 16:15, 1年前 , 1F
已連署，之前孩子從托嬰轉幼幼的時候也有這種壓力。
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雖然用不到了，但希望造福後面的家長。
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推
08/24 16:39, 1年前 , 3F
已附議
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支持
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已覆議！支持
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支持
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政府相對要補助給企業才對，不然職場只會越來越殘
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酷
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推推
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已附議！
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已覆議
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已支持
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Done
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已附議
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08/24 17:58, 1年前 , 15F
逆風說一下，以台灣現狀，育嬰假變長會不會變成育
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齡女性求職困難？不是說企業這樣的考量是對的，是
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我覺得廣設幼幼班可能還比較符合台灣民情。
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推
08/24 18:03, 1年前 , 18F
現在才知道原來台灣是到三歲...目前韓國育嬰留停是
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可以保留到八歲以前，差好多啊...
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推
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認同樓上 廣設幼幼班才根本解決問題
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推
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會在意育嬰留停的雇主 無論三或四年都會在意
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推
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維持最長二年及勞保給付8成薪6個月
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只是將3歲以前可申請放寬到4歲
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推
08/24 18:12, 1年前 , 24F
到8歲的話 就是能接上幼兒園接國小的轉換期
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推
08/24 18:22, 1年前 , 25F
推好建議！
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推
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已附議！小家庭無後援真的很需要
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推
08/24 18:28, 1年前 , 27F
沒有請育嬰假，但好希望延長產假...
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08/24 18:57, 1年前 , 28F
廣設幼幼班比較實際…
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推
08/24 19:02, 1年前 , 29F
推廣設幼幼
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推
08/24 19:09, 1年前 , 30F
延長產假也有唷
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8c-96fa-f36bdd842a10#endorses
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推
08/24 19:10, 1年前 , 33F
已覆議
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推
08/24 19:24, 1年前 , 35F
已覆議 爸爸也想請
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08/24 19:25, 1年前 , 36F
不過如果不要維持2年更好
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推
08/24 19:49, 1年前 , 37F
推
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推
08/24 19:53, 1年前 , 38F
廣設幼幼班才是解決辦法。幼幼少的可憐
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應該直接補助企業+1，留停對中小企業沒啥幫助，只會
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還有 26 則推文
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08/25 00:08, 1年前 , 66F
片藍海！陪伴小孩長大是最棒的！
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08/25 00:12, 1年前 , 67F
已覆議
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推
08/25 00:14, 1年前 , 68F
連延長產假也一起附議了
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推
08/25 00:33, 1年前 , 69F
已附議
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推
08/25 00:56, 1年前 , 70F
支持
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推
08/25 01:43, 1年前 , 71F
已附議
08/25 01:43, 71F
推
08/25 06:59, 1年前 , 72F
兩年都放不到 有屁用
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08/25 07:54, 1年前 , 73F
支持
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推
08/25 07:57, 1年前 , 74F
廣塞幼幼班、拖嬰補助增加比較實在
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設
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已附議！看到上面說韓國竟然開放到八歲前，好彈性！
08/25 07:57, 76F
推
08/25 08:16, 1年前 , 77F
大班畢業到小學開學前也是有一個月空窗，到八歲好
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08/25 08:16, 1年前 , 78F
像蠻合理的。
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推
08/25 08:50, 1年前 , 79F
附議！
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推
08/25 09:26, 1年前 , 80F
廣設幼幼班才能從根本解決問題+1
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推
08/25 10:02, 1年前 , 81F
順便開個產假升成三個月
08/25 10:02, 81F
推
08/25 10:43, 1年前 , 82F
廣設幼幼班+1，不明白為何托嬰不能以學年制畢業後
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08/25 10:43, 1年前 , 83F
銜接小班
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推
08/25 10:56, 1年前 , 84F
廣設幼幼班+1 坊間多少幼幼班超收，主管機關跟業
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者完全無視照護品質
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推
08/25 11:11, 1年前 , 86F
職場不友善，不管幾年都不夠，越晚回去風險越大，
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08/25 11:11, 1年前 , 87F
不如改善托嬰補助，推動中小企業友善環境比較實在
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推
08/25 11:22, 1年前 , 88F
韓國也有已婚已育女性回不去職場的狀況啊，在雙薪
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08/25 11:22, 1年前 , 89F
家庭越來越多的情況下，最根本的還是改善托育環境
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08/25 11:22, 1年前 , 90F
。延長產假可能還比較需要，雖然我不生了
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推
08/25 12:34, 1年前 , 91F
廣設幼幼班才是解決之道
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推
08/25 12:43, 1年前 , 92F
已連署
08/25 12:43, 92F
推
08/25 13:13, 1年前 , 93F
推，幼幼班太少是問題，但也不是每個人都想早早送上
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學
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推
08/25 14:20, 1年前 , 95F
已復議產假部分
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推
08/25 14:36, 1年前 , 96F
覺得也需要推滿三足歲當月可入小班(就原先提要修法
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08/25 14:37, 1年前 , 97F
但被擋下的規定@@)，如能這樣，托嬰畢業自然無縫接
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08/25 14:37, 1年前 , 98F
軌幼兒園也很好啊！
08/25 14:37, 98F
推
08/25 17:35, 1年前 , 99F
推
08/25 17:35, 99F
推
08/25 17:37, 1年前 , 100F
推三足歲可入小班，另外也該給私幼更多誘因增設幼幼
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08/25 17:38, 1年前 , 101F
否則很多幼兒園寧願不開幼幼，或者只開足夠哥哥姊姊
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08/25 17:38, 1年前 , 102F
名額的幼幼班，沒排到私幼也沒抽到公幼的家長只能多
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08/25 17:38, 1年前 , 103F
留一年。
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推
08/27 07:58, 1年前 , 104F
這個社會對於有小孩的父母還是很不友善，育兒女性
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08/27 07:58, 1年前 , 105F
職場更是辛苦
08/27 07:58, 105F
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