Re: [問題] 第一份工作的公司規模真的影響你一輩子?
比起公司規模的大小,我到是覺得第一份工作的主管影響比較大。
越是嚴格的主管,對你未來工作的幫助愈大,特別是工作態度與作事的方法。
我記得第一份工作時,每天早上都要進行工作報告。當時由於我是新人所以我都是第一個
報告,剛開始報告的心態是我報告完就沒我的事了,所以,其他同事報告什麼也不是很認
真在聽,直到有一天早上報告時主管突然問我,剛剛那位同事報告什麼??
自此那天之後,早上報告我一定會很認真聽其他同的報告。當然,主管也會把嚴格度升級
在報告時會突然問我,剛剛那位同事的問題要如何解決?我記得有次主管和我說等我想到
答案和她講在去做事,結果那一天我都沒做到事,唯一做的一件事就是找出答案。當然,
在隔天的早上報告時主管也有和我講如何解決問題的答案。不過,就是因為這樣在工作上
的訓練,讓我在習慣主動去尋找問題的解決之道,而不是一開始就直接找主管要解答。
以及開會時不要認為不關自己的事情就不聽其它人的報告,畢竟開會有時會是各個同事的
經驗分享。當我轉換到第二份工作時,我當時的主管並不擅長解決問題,幾乎都是問下屬
如何解決問題,不過幸好由於前一份工作主管的訓練,也讓我可以幫助到我的主管。
我想要說的是,第一份工作主管對於下屬的工作態度以及未來的職涯規畫影響很大。
我以前還有一個主管是每天早上來公司的第一件事情就是網拍公仔,開始用手機聯絡買家
和賣家交易地點還有方式。所以,那時剛進公司的社會新鮮人也有樣學樣,八點上班第一
件事就是吃早餐,上網看網拍買衣服,泡咖啡。但是這種工作態度對於未來的工作,並無
太大的幫助。
至於「第一間公司的規模會影響你一輩子」應該是認為公司名氣愈大,將來要換工
作時可以談到比較好的薪資待遇,但是這不是絕對的事情。
※ 引述《standbymode (>青<)》之銘言:
: 由於我是社會新鮮人
: 對於產業界的狀況不是很了解
: 一位在產業待很久的前輩
: 跟我說“第一間公司的規模會影響你一輩子”
: 當然, 我還是不了解@@
: 所以請教版上前輩的想法?
: 還有如果現在有一間大公司的公作性質為研究助理
: 一間比例小的公司的公作性質為產品專員
: 大家會如何選擇呢?
--
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.37.140.159
推
09/01 21:12, , 1F
09/01 21:12, 1F
→
09/02 01:03, , 2F
09/02 01:03, 2F
→
09/02 01:04, , 3F
09/02 01:04, 3F
→
09/02 01:04, , 4F
09/02 01:04, 4F
推
09/06 15:20, , 5F
09/06 15:20, 5F
討論串 (同標題文章)
本文引述了以下文章的的內容:
完整討論串 (本文為第 2 之 2 篇):