[新聞] 驚！明年6月不公布員工薪資 上市櫃公司股價會影響已回收

看板Gossiping作者 (Robert)時間5年前 (2018/11/08 23:03), 編輯推噓41(47推 6噓 34→)
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1.媒體來源: 中時電子報 2.完整新聞標題: 驚！明年6月不公布員工薪資 上市櫃公司股價會影響 3.完整新聞內文: 2018年11月08日 11:38 工商 彭禎伶 企業對員工好不好，明年全都露。金管會主委顧立雄8日表示，已要求上市櫃公司明年6月 底前，要揭露非經理人全時員工的平均薪資，並要註明公司經營績效與員工薪資的關聯性 與合理性，證期局局長王詠心表示，這種資訊揭露要求，各上市櫃公司都會遵守，因為沒 有揭露的公司「股價都會大跌」。 立法院財委會8日討論證交法修正案，其中立委賴士葆提案修證交法14條，要求上市櫃公 司必須在財報中揭露全體員工薪資調整資訊，以讓社會大眾去公評各上市櫃公司是否公平 合理對待員工，並督促加薪。 但顧立雄表示，已透過公司治理藍圖漸進式推動揭露員工薪資，若修入證交法中，恐失去 彈性。 顧立雄表示，首階段是明年6月底前透過證交所、櫃買中心要求上市櫃公司在公開資訊觀 測站上揭露非經理人全時員工的平均薪資，同時揭露的欄位，顧立雄說：「欄位我也跟他 們吵過很多次」，最後確定要揭露三點，一是全時員工平均年薪未達50萬元；二是每股獲 利（EPS）高於同業平均，但非經理人全時員工平均薪資低於同業平均；三是企業EPS成長 但非經理人全時員工平均薪資卻衰退，另外還要註記各公司經營績效與員工薪資的關聯性 與合理性。 第二步是109年的年報，除了要揭露非經理人員工的平均薪資外，還要增列中位數，與前 一年平均薪資的變動數。 4.完整新聞連結 (或短網址): https://www.chinatimes.com/realtimenews/20181108002033-260410 5.備註: -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.251.215.204 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1541689431.A.D70.html
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11/08 23:04, 5年前 , 1F
讚
11/08 23:04, 1F
推
11/08 23:05, 5年前 , 2F
沒有揭露的公司「股價都會大跌」。
11/08 23:05, 2F
推
11/08 23:05, 5年前 , 3F
好奇沒揭露的話 如何股價大跌？
11/08 23:05, 3F
推
11/08 23:05, 5年前 , 4F
執行率？
11/08 23:05, 4F
推
11/08 23:06, 5年前 , 5F
所以要怎麼大跌???
11/08 23:06, 5F
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11/08 23:07, 5年前 , 6F
規定一律0元就好
11/08 23:07, 6F
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11/08 23:08, 5年前 , 7F
看不懂..
11/08 23:08, 7F
推
11/08 23:08, 5年前 , 8F
國安基金倒貨嗎
11/08 23:08, 8F
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11/08 23:09, 5年前 , 9F
可能國安基金會開始拋售讓你們跌哼哼
11/08 23:09, 9F
推
11/08 23:10, 5年前 , 10F
政府基金出持股呀！縮銀根呀！查漏稅呀
11/08 23:10, 10F
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11/08 23:10, 5年前 , 11F
太多手段了
11/08 23:10, 11F
推
11/08 23:11, 5年前 , 12F
推
11/08 23:11, 12F
推
11/08 23:11, 5年前 , 13F
對的政策也有一堆人黑！
11/08 23:11, 13F
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11/08 23:11, 5年前 , 14F
沒膽公佈 表示公司有疑慮 投資人當然先跑
11/08 23:11, 14F
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11/08 23:11, 5年前 , 15F
啦 像台積 都有名高薪了 有差嗎
11/08 23:11, 15F
推
11/08 23:12, 5年前 , 16F
這最好是對的政策啦 DPP一群蠢貨治國
11/08 23:12, 16F
推
11/08 23:14, 5年前 , 17F
請問說這政策不好蠢的有何高見
11/08 23:14, 17F
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11/08 23:15, 5年前 , 18F
可能只有公司老闆才覺得政策爛吧
11/08 23:15, 18F
推
11/08 23:17, 5年前 , 19F
好政策要推
11/08 23:17, 19F
噓
11/08 23:17, 5年前 , 20F
要怎麼大跌？
11/08 23:17, 20F
推
11/08 23:18, 5年前 , 21F
這種是針對性的選擇揭露資訊
11/08 23:18, 21F
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11/08 23:18, 5年前 , 22F
最該公布透明資訊的是政府自己
11/08 23:18, 22F
推
11/08 23:20, 5年前 , 23F
資進黨下台！！！全台灣民不聊生
11/08 23:20, 23F
推
11/08 23:21, 5年前 , 24F
結果薪水低的反而大漲XDDD
11/08 23:21, 24F
推
11/08 23:22, 5年前 , 25F
針對上市公司 而且針對非主管職
11/08 23:22, 25F
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11/08 23:22, 5年前 , 26F
用喊的？
11/08 23:22, 26F
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11/08 23:22, 5年前 , 27F
用全民公審的方式來干預企業薪資
11/08 23:22, 27F
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11/08 23:23, 5年前 , 28F
薪水越低漲越高
11/08 23:23, 28F
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11/08 23:24, 5年前 , 29F
選擇性的揭露薪資 不見得是好事
11/08 23:24, 29F
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11/08 23:24, 5年前 , 30F
更何況是這種民粹方式企圖干預企業
11/08 23:24, 30F
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11/08 23:25, 5年前 , 31F
真的要揭露全面性薪資 每個月勞動部
11/08 23:25, 31F
推
11/08 23:25, 5年前 , 32F
德政
11/08 23:25, 32F
→
11/08 23:26, 5年前 , 33F
都有 合併財稅資料全部公開
11/08 23:26, 33F
→
11/08 23:26, 5年前 , 34F
讓全民上網查不是更好嗎
11/08 23:26, 34F
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11/08 23:27, 5年前 , 35F
這個時候如果9.2出來罵綠共 就很貼切
11/08 23:27, 35F
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11/08 23:27, 5年前 , 36F
就真的是一群綠色共青在想政策啊
11/08 23:27, 36F
推
11/08 23:29, 5年前 , 37F
說要體恤勞工，做了第一步就被罵成這
11/08 23:29, 37F
噓
11/08 23:30, 5年前 , 38F
上市櫃公司將非經理人改派遣呢？
11/08 23:30, 38F
推
11/08 23:30, 5年前 , 39F
呵呵 反正沙包黨不管做甚麼都會有低
11/08 23:30, 39F
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11/08 23:31, 5年前 , 40F
能兒罵啊
11/08 23:31, 40F
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11/08 23:31, 5年前 , 41F
反了吧 沒公布 低薪心虛 代表是慣老闆
11/08 23:31, 41F
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11/08 23:31, 5年前 , 42F
股東會推
11/08 23:31, 42F
推
11/08 23:31, 5年前 , 43F
政府秀下限 覺青說人低能兒 嘻嘻
11/08 23:31, 43F
推
11/08 23:33, 5年前 , 44F
...
11/08 23:33, 44F
推
11/08 23:34, 5年前 , 45F
推中時!
11/08 23:34, 45F
推
11/08 23:34, 5年前 , 46F
等真的公佈再說吧。
11/08 23:34, 46F
推
11/08 23:34, 5年前 , 47F
讚啦！
11/08 23:34, 47F
推
11/08 23:35, 5年前 , 48F
政策是要分析成本效益的
11/08 23:35, 48F
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11/08 23:36, 5年前 , 49F
不說衍生多出的申報成本
11/08 23:36, 49F
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11/08 23:36, 5年前 , 50F
樓上有人講到的誘因
11/08 23:36, 50F
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11/08 23:36, 5年前 , 51F
我如果是低薪上市老闆 直接把員工
11/08 23:36, 51F
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11/08 23:37, 5年前 , 52F
直接把低薪員工資遣掉
11/08 23:37, 52F
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11/08 23:38, 5年前 , 53F
右手另成立一家公司接手再派遣回來就好
11/08 23:38, 53F
→
11/08 23:39, 5年前 , 54F
的確派遣是個可能 以前母公司要求減員
11/08 23:39, 54F
推
11/08 23:40, 5年前 , 55F
好政策
11/08 23:40, 55F
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11/08 23:41, 5年前 , 56F
因應的方式就是優退後 再以派遣進來
11/08 23:41, 56F
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11/08 23:43, 5年前 , 57F
說到做到
11/08 23:43, 57F
推
11/08 23:44, 5年前 , 58F
推，垃圾公司只會面議
11/08 23:44, 58F
推
11/08 23:47, 5年前 , 59F
510強調，只有248
11/08 23:47, 59F
推
11/08 23:48, 5年前 , 60F
推
11/08 23:48, 60F
推
11/08 23:50, 5年前 , 61F
推
11/08 23:50, 61F
推
11/08 23:52, 5年前 , 62F
嘻嘻，隨便想都有好幾招解套的方法www
11/08 23:52, 62F
→
11/08 23:55, 5年前 , 63F
是說都掛經理就好啦......22k行政經理
11/08 23:55, 63F
噓
11/08 23:57, 5年前 , 64F
好政策啊。。但股價大跌？
11/08 23:57, 64F
推
11/08 23:59, 5年前 , 65F
會發現男女同工不同籌 就不好了
11/08 23:59, 65F
推
11/09 00:00, 5年前 , 66F
會不會寫個（含加班）掰個數字混過去?
11/09 00:00, 66F
噓
11/09 00:21, 5年前 , 67F
CSR看的人都不多了誰管你員工薪資
11/09 00:21, 67F
推
11/09 00:23, 5年前 , 68F
我很好奇怎麼個大跌法
11/09 00:23, 68F
推
11/09 00:53, 5年前 , 69F
這政策不錯 但實行了再來讚聲 不是選舉前
11/09 00:53, 69F
→
11/09 00:54, 5年前 , 70F
放風聲
11/09 00:54, 70F
推
11/09 01:04, 5年前 , 71F
不太懂 如何跌? 可以操控嗎
11/09 01:04, 71F
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11/09 01:47, 5年前 , 72F
我覺得公布各職等平均 比較有用
11/09 01:47, 72F
→
11/09 01:47, 5年前 , 73F
非經理人全部平均 也沒什麼參考價值
11/09 01:47, 73F
噓
11/09 01:58, 5年前 , 74F
所以不公布 國安基金不護這一家的意思 ?
11/09 01:58, 74F
推
11/09 03:01, 5年前 , 75F
推
11/09 03:01, 75F
噓
11/09 07:37, 5年前 , 76F
爛標題
11/09 07:37, 76F
推
11/09 09:18, 5年前 , 77F
讚，標題看得出老闆在跳腳了
11/09 09:18, 77F
推
11/09 09:26, 5年前 , 78F
有做總比都沒做好
11/09 09:26, 78F
推
11/09 09:34, 5年前 , 79F
不可能會大跌啦
11/09 09:34, 79F
推
11/09 09:37, 5年前 , 80F
厲害
11/09 09:37, 80F
推
11/09 11:43, 5年前 , 81F
好政策
11/09 11:43, 81F
推
11/09 13:56, 5年前 , 82F
該為之事 很好
11/09 13:56, 82F
推
11/09 13:59, 5年前 , 83F
推
11/09 13:59, 83F
推
11/09 23:37, 5年前 , 84F
好事
11/09 23:37, 84F
推
11/15 01:15, 5年前 , 85F
這就是有做事的政府
11/15 01:15, 85F
推
11/15 01:25, 5年前 , 86F
顧還可以
11/15 01:25, 86F
推
11/15 01:36, 5年前 , 87F
各職等 還要考慮年資調薪
11/15 01:36, 87F
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