Re: [新聞] 5成企業認為新鮮人不及格 因為「有問題不主動反應」

看板Gossiping作者 (茉莉花)時間4年前 (2019/07/29 17:00), 4年前編輯推噓2(315)
留言9則, 7人參與, 4年前最新討論串3/3 (看更多)
雖然不清楚這樣說的原意是甚麼 但是以我個人在科技業的觀點 無論是小員工 還是中低階主管 面對問題及時反應的確有其必要性 在當客戶或是其他部門反映問題時 應該先思考問題會影響的層級 不過基本上不是個人的問題 基本上都應該先回報給自己的直屬主管知道 其實主管怕的不是你處理不來 應該怕的是你擅自作主 當然更好的事在我們向上反映後 能夠同時表達自己的解決辦法 適當與主管討論 抑或可以試探主管的個人意見 基本上只要不是因為你過去就白目的問題 負責的主管都會願意幫你擔下責任啦 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 60.250.203.20 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1564390816.A.A59.html

07/29 17:03, 4年前 , 1F
每個基層都覺得自己比長官強,看Ptt就知
07/29 17:03, 1F

07/29 17:03, 4年前 , 2F
道了
07/29 17:03, 2F

07/29 17:04, 4年前 , 3F
高層:沒辦法也給我想辦法 不然請你來幹嘛
07/29 17:04, 3F

07/29 17:05, 4年前 , 4F
講的好像主管都很有擔當一樣
07/29 17:05, 4F

07/29 17:07, 4年前 , 5F
這是論文跟教科書的理想觀點,現實是...
07/29 17:07, 5F

07/29 17:08, 4年前 , 6F
擔下責任的主管過陣子就變下屬了
07/29 17:08, 6F

07/29 17:09, 4年前 , 7F
主管要嘛往上推要嘛叫你扛 回報?
07/29 17:09, 7F

07/29 17:11, 4年前 , 8F
所以業務在唬爛客戶的時候有想過RD嗎?
07/29 17:11, 8F
業務... 我已經看開了 反正之前客戶一來我都要重新講一遍 ※ 編輯: breezy1812 (60.250.203.20 臺灣), 07/29/2019 17:13:45

07/29 17:21, 4年前 , 9F
有的位置就是要請來背鍋的啦!
07/29 17:21, 9F
文章代碼(AID): #1TFhMWfP (Gossiping)
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