Re: [新聞] 勞動部認證!謝宜容凌晨1時交辦工作 10分鐘未回就辱罵
我來幫勞工動到死部翻譯一下
免得一堆小草看不懂偉大的黨想傳達的意思
※ 引述《a5687920 (苦大師)》之銘言:
: 勞動部認證!謝宜容凌晨1時交辦工作 10分鐘未回就辱罵
: 4.完整新聞內文:
: ※ 社論特稿都不能貼!違者刪除(政治類水桶3個月),貼廣告也會被刪除喔!可詳看
版?
: 勞動部勞動力發展署北分署公務員輕生,外界質疑恐涉職場霸凌,勞動部政務次長許傳
盛
: 19日發布調查報告指出,雖然分署長謝宜容未對輕生同事直接霸凌,但謝會在凌晨1時
或
: 清晨5時對其他主管交辦工作,假日更不要說,若未在10分鐘內回覆,隔天就會被面談
辱
: 罵、斥責,讓同仁身心壓力極大,嚴重到要赴身心科治療,甚至有6名公務人員選擇降
調
: 至其他機關。
其他人都知道要轉走
就你吊死門口
明顯是你的問題
: 針對外界質疑遺體未蓋白布、電梯等,調查報告提及,清潔人員發現遺體後通報同仁、
同
: 仁回報長官後通知家屬,警消人員接手後第一時間未認定死亡,因此還有CPR、氧氣罩
等
: 急救措施因而未覆蓋白布,至於為何未使用長官電梯則是因有授權碼,加上現場同仁乘
坐
: 慣常使用的電梯,且分署長未在現場指揮。
不蓋白布是警消害我以為他還活著,是警消的問題
電梯是上等人長官才能使用的,下等人沒資格用
: 但調查報告發現,分署長在會議時十分悲傷,通靈說則是轉述自家屬,但後來卻變嚴厲
斥
: 責,甚至還召開會議查證何名同仁向立委洩漏同仁輕生一事,分署長確有行為不當。
雖然我做錯了
但我現在很難過了ok?
還想怎樣?
: 調查報告更指出,分署長要求主管隨時回應Line訊息,特別是在下班或假日時間,若未
即
: 時回應,翌日即遭責問,甚至排擠未依指示的同仁。且報告提及,要求上班時間跑步,
也
: 讓同仁遭受不參加會有不良後果心理壓力,加上面商等過度要求,造成同仁受挫及受傷
身
: 心壓力。也導致2023年及2024年離退職人員較2020至2022高,還有公務人員選擇降調。
再次強調雖然我給的壓力很大,但是正常人不是離職就是降調
為什麼只有你要這樣
你該檢討自己
: 勞動部部長何佩珊坦言,會請人事處再精進EAP(員工協助方案),希望明年起有求助
電
: 話時,就能立即協助而不是透過社工再轉接。
我希望明年會有電話能讓你申訴
希望啦
不保證
: 至於媒體披露2月有檢舉信等,調查小組召集人、勞動部政務次長許傳盛指出,經政風
室
: 、人事室及秘書處調閱,並未在正式系統找到陳情;至於外傳勞動部前次長王安邦去職
與
: 分署長相關?更直指涉及貪瀆,何佩珊說,若有貪瀆圖利會由政風正式立案調查。
我沒收到檢舉,不管你信不信,反正我信了
有圖利的話會調查
有的話
: 何佩珊也指出,即日起令該分署長離開原機關、降調非主管職,並且將把勞動力發展署
長
: 、分署長、副分署長及資訊室主任送請公務人員考績會懲處。
不讓她當主管了
你們該滿足了
大家回家吧
: ★中時新聞網關心您:如果您覺得痛苦、似乎沒有出路,您並不孤單;勇敢求救並非弱
者
: ,您的痛苦有人願意傾聽。請撥打1995、1925或張老師專線:1980。
: ★《中時新聞網》關心您,勇於求助,遠離網路霸凌!檢舉網路霸凌iWIN熱線:
: 02-2577-5118、教育部反霸凌投訴專線: 1953。
: 5.完整新聞連結 (或短網址)不可用YAHOO、LINE、MSN等轉載媒體:
: ※ 當新聞連結過長時,需提供短網址方便網友點擊
: https://www.chinatimes.com/realtimenews/20241119002382-260405?chdtv
: 6.備註:目的良善^^
: ※ 一個人一天只能張貼一則新聞(以天為單位),被刪或自刪也算額度內,超貼者水桶
,?
: ※ 備註請勿張貼三日內新聞(包含連結、標題等)
沒問題的各位
民進黨政府一路走來始終如一
這明顯就是勞工自己的問題
不自立自強還玻璃心
我是為你好才給你壓力
有壓力就離職啊,為什麼要離世呢
害主管這麼難過
呵呵
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.72.50.192 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1732004641.A.73E.html
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