[問題] 有違反勞基法嗎? 徵人條件消失

看板Kaohsiung作者時間7年前 (2017/07/02 23:28), 7年前編輯推噓-1(12推 13噓 53→)
留言78則, 23人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
今天在路邊看到貼出【徵人：月休五天】 一例一休至少就要八天 下面板友說明月休五天沒有違法，可以七天休一天，就不違法 剩下四天休假可以要求加班三天只放一天 但是這樣月休五天用最低工資換算的加班費和最低工資一個月需要多少錢才合法? 是不是還關係到加班那天是否在周末假日? 高雄勞工局網站線上檢舉申訴目前都故障 結果線上申請勞資爭議連結故障 http://labor.kcg.gov.tw/NewOpenLink.htm?url=http://minilabor.kcg.gov.tw/Revoke.aspx 局長信箱連結也故障 http://labor.kcg.gov.tw/NewOpenLink.htm?url=http://minilabor.kcg.gov.tw/ServiceMailC006800.aspx?appname=ServiceMailC006800 高雄勞工局有人在嗎?請盡快維修 參選黨內市長候選人有沒有任何勞工政見? 如果大家發現違規勞動條件，勞工局網站都壞掉，要怎麼處理? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.138.162.140 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Kaohsiung/M.1499009286.A.AD0.html
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辛福信箱
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推
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幸福
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推
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1999或市長信箱 會轉給勞工局處理
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推
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1999可以轉到勞工局處理，另外，這種只是網頁出錯，
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推
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超幸福，高雄只要軌道運輸，勞工沒勞檢保障都沒關係
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可能明天就好了，是很嚴重嗎？...
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沒有咧 不管什麼黨都沒有勞工政見
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推
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不要破壞幸福城內的和氣
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推
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貼菊姐臉書啦
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噓
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月休5天...你確定有違法？？ 去翻翻法條吧...
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樓上數學有問題喔 一例一休一個月最少就要8天
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找記者來抄
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你不會以為是每周一例+月休五天吧? 明天可以問清楚
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噓
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樓上真的不懂法條,一例一休其實最低可以只休四天
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噓
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只要有7休1就不違法了（前提休息日給加班費） 你先
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去搞清楚吧，亂檢舉根本浪費資源
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其他的部分可以以加班費給付,你要了解的是薪資部分
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休息日是可以加班只是要加班費 但我不認為這種會給.
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...
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推
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法條認真看清楚吧 給加班費不給休 不違法
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補休也行
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只要符合最低薪資,最低休假,然後加班給付,即是合法
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如果不是員工，不清楚人家約定的勞動條件，亂檢舉
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根本擾民
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推
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難怪現在的年輕人....唉
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推
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最原始的一例一休有說到休日加班要雇主徵詢勞工意
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見
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常看到月薪/時薪搞混,一起比的也一樣,都是不求甚解
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只是沒徵詢沒有罰則，所以有的人就當作不存在
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推
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每次看到那種年輕人怎樣的地圖炮都覺得神煩～
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傻瓜冰茶 加班費? 哈哈哈哈哈哈哈
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因為一例一休最主要是要落實週休二日，不是老闆想加
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班就能加
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推
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如果你進去工作，檢舉後，老闆會很巧知道你名字
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只是有的老闆光看到加班費增加就退縮了
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很多老闆看到加班費就退縮+1
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ives522請教月休五天的加班費+最低工資=多少月薪?
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噓
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麻煩原po要黑高雄時,先學會數學,學會國文讀懂法律
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我只要打去問月休五天薪資是多少就知道是否違規
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所以,你要發文前為何不先問清楚再來發黑文?
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打去問的到? 呵呵 面議 懂?
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員工五人以下不適用勞基法......
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一開始標題就寫人家違反勞基法...那不是很可笑嗎?
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還有你根本還沒問就先黑店家了
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如果,我說如果,店家最後是符合勞基法,你會被告
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※ 編輯: HIKONA (101.138.162.140), 07/03/2017 00:00:25
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員工五人以下是雇主可以不用幫保勞保，不是不用守
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勞基法
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噓
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問了，又如何？ 你實際真的沒拿到應有的嗎？？ 等
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事實發生再來說嘴吧，再者，薪資不會自己算嗎？要
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檢舉別人還不知道多少才違法，另外，加班費是可以
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換補休的喔，你慢慢問吧
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我改標題修內文了 不知道這樣能不能發問請教專業
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被抓錯之後就改口惹XD
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噓
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再告訴你一點，申請線上勞資爭議前提是你要跟當事人
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有勞資爭議，不是檢舉違反法令，請用對方法
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噓
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真的這種先發文罵再說的行為很不可取
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我建議你直接打去勞工局諮詢，會有完整答案
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噓
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基本工資21009的休息日加班費每日是1111元，月休五
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天等於有三個休息日3333元，到底月休五天哪裡有問題
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，難道勞基法已經改成每個禮拜有兩天的例假？
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在PTT JOB版月休不到八天就是違反板規
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裝睡的人永遠叫不醒.原PO還是省省力氣吧.幸福高雄!
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高雄版徵人條件 就是要從job版轉發
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噓
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還有勞基法從來沒說禮拜六禮拜天要放假，所以週六週
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日絕對不是什麼例假日國定假日，週六週日絕對可以上
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班，不要再有這種週六週日等於例假日的想法了
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噓
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違反版規跟違法有什麼關係XDD
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再來，他有在高雄版徵人嗎？？
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噓
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現在板規治國啊，板規比勞基法大，記得檢舉時打上徵
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人條件違法PTT job板板規
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噓
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明明就是自己亂發文黑店家,還要硬掰,真的夠了,遜呢
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噓
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《登入次數》6146 次 ...真的是ptt看天下呢...笑
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推
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如果薪水內加上休息日加班4天. 月休4天也可以啊.
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加班可換補休 但是這是要勞工自己選，非業者強制
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現在一堆人看到怎麼樣就要檢舉，如果真的進了公司，
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老闆怎麼樣再說，要人家照規矩走，自己平常多守法？
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這麼厲害就自己出來當老闆，難怪打打嘴砲的成就只
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能這樣，一堆人連最基本的禮貌都沒有了
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