[問題] 請問我應該如何開口拿薪水
各位版大不好意思又來打擾大家
前幾天有發文問過問題 因為擔心老闆上站剛好看到就刪除了
昨日是確定離職了
因此將我上班至現在的情況說明予各位聽
再請各位板眾們幫我想辦法解決我的問題
謝謝
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我於9/4日收到人力銀行的面試通知 當天下午去面試
面試的過程很一般 有幾個特點有讓面試的姊姊對我眼睛一亮
旁邊站著的一個男人年紀看起來也不大
問我甚麼時候能開始上班 我說隨時 他說:那你下周二(9/8)過來
要求我帶一台乾淨的筆電 我詢問是否需要重灌
姐姐跟我說也不一定 但不能有毒
此時的工作內容大概如下:
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我必須管理一個網拍賣場 (問與答 上下架等等)
會分配修圖、作圖、廣告等工作 通常每周到公司一趟 其餘時間是在家工作
基本上客服無休假 有事情就要撥空處理
但在家工作時間分配可以很自由
試用期底薪22K 加上抽成
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當時我還以為這樣就錄取要試用了
所以就帶著一台筆電去報到 (爸爸之前寫程式用的,基本上沒連過網路幾次)
裡面只有一些文件資料而已
然後就拿到了幾張照片 要求我現場美編排版
我反應說因為要求我帶乾淨的筆電 因此我並沒有安裝任何的程式
於是我被要求將檔案帶回家做
然後將作品回傳
還說其實當們是想現場看我的能力的
討論的結果是如果東西做出來還OK就錄取 不OK就byebye這樣
( Q.Q 想想我真是太傻了,等了一個禮拜還以為已經可以上班了...)
一天後我將作品回傳,
收到E-mail又是邀請我下周二到店裡 帶乾淨筆電 以及灌好需要軟體
我回信詢問 我對這份工作很有興趣 也會準時赴約
但因為希望快點找到工作 想詢問一下這次的作品有沒有合格
畢竟如果下周二他們又打算現場考試 如果沒過我不就等於浪費了兩周..
這時E-mail才改口說下周二開始來上班,作品有合格
*開始上班後
主要就是美編修圖的工作會花滿多時間
我負責的賣場問題較少 而且也才剛學
所有的問題必須問過別的員工應該怎麼回 確定OK了才能回 諸如此類
負責帶我的女員工是跟我說
網站上寫的客服時間是09:00~23:00
所以必須在電腦前(至少到晚上6點) 五分鐘刷一次後台
假日的話不用這麼嚴格
要出去買個東西甚麼的也沒關係
手機要記得帶
有事情要馬上處理
上班之後第一個假日我因為中秋節
早上爸媽說要去採買東西
我看了看後台沒有問題 就出門買東西順便吃個早餐再回來
一回電腦前就發現老闆傳LINE給我說
你是不想做了嗎 起床馬上打給我
諸如此類 所以我理解到這份工作對老闆來說 是真的完全無假日的...
於是我只要在家時就開始很躁鬱
很怕漏信沒通知到 明明手機設定好了 電腦有mail也設定通知(還會叮咚很大一聲)
但還是會一直去確認
就怕我哪天又眼殘漏信被罵
因為老闆說話是很不客氣的 你沒做好就是ㄉㄧㄤ你不適合這份工作 好好考慮
或是你不想幹了 去哪裡爽了 爽太久通常都會出問題
(但其實我開始上班後一天幾乎是花了超過12個小時在上班...)
爸媽對我的工作非常不理解 認為我沒理由這麼忙
忙到整天在電腦前面都不起來
為此也吵過了很多次架
另外 上班第二天我曾經傳訊問老闆
我們有沒有勞健保
老闆沒有回我訊息
只是後來談話時暗示我他們另外兩個員工都不保勞健保
然後又說我現在是試用期 只有22K 暫時沒辦法分抽成 (試用期七個月...)
另外兩個員工每個月加上抽成都可以超過五萬多
我們這麼年輕 不能報撫養父母或小孩 我保勞健保不划算之類的話
要保也可以幫我保 只是之後抽成的部分可能就...(沒了?!!
後來某天又因為後台回覆的速度被老闆罵了
有次因為12:40左右要出單,
我心想卡這個時間我就11:30先去買飯,
20分鐘後回來 (11:35有人發問 )老闆就傳訊說規定的事情在規定的時間內回覆
別以為沒人說就是沒人知道!!!
此時已經覺得很疲勞 但也真的不想輕易放棄
回給老闆說 請再給我一次機會
老闆的回覆如下
還有很多事情你能做都不做 (指我的圖還沒做完,但其實一周工作的時間才過了一半)
下次你沒做好 不是我逼你走
如果你還是一樣 我就把你做的圖片都下架
我沒辦法給你任何薪水 因為我沒用你的東西 你不欠我 我不欠你
看到之後我心都涼了一半
我賣的不是藝術 也不覺得我做的圖到底能有多少價值
但這句話真的連一丁點的尊重都沒有
後來的兩天我繼續做圖
為了不讓人在回覆問題上的速度上講話
我早上七點起床緊盯著電腦 回覆問題都不超過5分鐘
結果老闆丟了幾句話在群組 (所有員工都看得到)
XXX和XXX的圖呢
很故意
有天你會發現我更故意 你做甚麼我都叫你重做
當天是周一 通常都是周一交件沒錯 而我也正在完稿
我迅速完稿之後寄給他
他就一句話: 風格不對
圖片就這麼要打回來重做了
後來當晚在跟家人的討論下決定放棄這份工作
我等於這兩周沒有任何的假日沒有多少休息的時間
而且三不五時還要接受老闆言語上的譏諷 (大概真的是是我草莓族吧)
周二時傳了訊息給帶我的那個女員工 謝謝他這兩周來對我很好 教我很多
老闆之前有說如果不想幹了就直接跟另外的員工說就好
後來在女員工的勸說下還是自己傳了一封短訊給老闆說我必須離職了
當天我當然被收回了後台管理權限
也被移出了工作上的群組
老闆的短訊顯示已讀但沒回
我想他是真的不打算要發給我這兩周的薪水
因為我的年紀真的很輕 (我81年次,21歲)
真的不太會處理這樣的事情
打電話我也怕我說錯話
因此來詢問一下版眾
我應該用何種方式要求我必須拿到那兩周的薪水呢?
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 111.249.53.218
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我明白我是應該要先跟老闆主張說要拿薪水的
只是我應該用怎樣的方式去跟他提呢?
傳訊問他: 請問我甚麼時候可以去店裡領這兩周的薪水?
或是告訴她: 請將我的薪水匯款到xxx帳戶?
※ 編輯: solastar 來自: 111.249.53.218 (10/02 12:15)
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噓
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我想表達的是 我應該要怎麼跟老闆提說我要領薪水
等到五號? 先傳訊詢問? 打電話直接問?
※ 編輯: solastar 來自: 111.249.53.218 (10/02 12:21)
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回一下y大
我並不是故意5分內不回訊的
我們的工作內容並不只是等客人來問問題
因此我會在我作圖的時候 選擇聽手機或筆電的提醒 有信了再去回
幾次的被罵通常在中午必須吃飯的時間
(我很抱歉的是我家人在時還真的沒辦法在電腦前邊吃飯邊待命...)
如果說老闆一開始就硬性規定 你五分鐘內問題沒回就甭幹了
那我不會多說甚麼 因為我自己有做錯的地方該被罵
但當時員工教我時
是時間可以自由分配和至少吃飯20分鐘的時間 事情一定要盡快做完
是事後老闆罵我 我才發現負責帶我的女員工和老闆標準並不一致
才調整過來五分鐘內一定刷一次的
或者是早上9點開始上班 但九點時已經收到老闆問說為什麼八點的問題不回?!
之類的...
※ 編輯: solastar 來自: 111.249.53.218 (10/02 12:29)
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我負責的賣場問與答的數量的確不多 另外的客服是負責別的賣場
除了問與答 還要在後台看下單的人信用卡請款/商品有無現貨等等
但這兩周除了學習怎麼管理後台之外
還有廣告BANNER和賣場廣告、商品圖片的美編
還有重整後台圖庫(不需要甚麼心思卻要花很多時間的事情...)
圖片做好了傳給大家 被說不適合的都必須要修正或重做
其實上班時間沒甚麼時間發呆
有時眼睛真的很疲累自己會停一下去伸展就是了
※ 編輯: solastar 來自: 111.249.53.218 (10/02 12:35)
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謝謝大家的回覆
後來選擇用line的詢問甚麼時候用甚麼方式領取薪水
目前他並沒有回覆我
對於工作內容其實一開始也是我答應而且很多事情沒有問清楚
導致自己發現這樣的勞動時間不符合比例
也是自己貪心 覺得這個工作待久了如果月入五六萬那當然有他的價值在
沒有考慮到試用期的長短和自己的能力
之後若有其他的後續會再上來更新
希望我能順利的領到應有的薪水就好
畢竟今天也去面試新的工作且明日就開始試用了 不知道跑勞工局會不會要花很多時間..
謝謝大家替我說話
我很慶幸我是在這麼年輕的時候遇上這樣的事情 才能學會怎麼解決
也很慶幸我只做了兩個禮拜 :)
※ 編輯: solastar 來自: 111.249.53.218 (10/02 19:48)
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