[問題] 喪假問題
小弟我10/21到職, 不幸地10/20祖母過世, 我上周請了兩天假
但公司以"過世日期尚未到職"之由請我請事假
但我看勞基法實在沒看到詳細一點的"定義"
喪假是以"喪亡日"在職還是"辦喪事日"在職做定義?
公司的主張"過世日期尚未到職"我能理解但不太能接受呀,
明明就是真的在辦喪事也不是我願意請假的
不知道勞基法還有詳細的條文嗎?
或是隨公司解釋?
第 3 條
勞工喪假依左列規定:
一、父母、養父母、繼父母、配偶喪亡者,給予喪假八日,工資照給。
二、祖父母、子女、配偶之父母、配偶之養父母或繼父母喪亡者,給予喪
假六日,工資照給。
三、曾祖父母、兄弟姊妹、配偶之祖父母喪亡者,給予喪假三日,工資照
給。
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 36.231.146.131
噓
11/12 21:34, , 1F
11/12 21:34, 1F
問規定而已,大大很清楚的話可以回答我
我的疑問就是勞基法並沒寫很清楚呀
如果有明確條文的話我沒理由不接受
→
11/12 21:36, , 2F
11/12 21:36, 2F
※ 編輯: haolihy 來自: 36.231.146.131 (11/12 21:43)
→
11/12 21:46, , 3F
11/12 21:46, 3F
我了解公司和您的看法
但並沒看到這點在法條內, 是不是有點模糊地帶?
畢竟"發生辦喪事的事實"時, 我是在職, 想以這點向公司求情
→
11/12 21:46, , 4F
11/12 21:46, 4F
※ 編輯: haolihy 來自: 36.231.146.131 (11/12 21:53)
→
11/12 21:49, , 5F
11/12 21:49, 5F
→
11/12 21:51, , 6F
11/12 21:51, 6F
→
11/12 21:51, , 7F
11/12 21:51, 7F
推
11/12 22:04, , 8F
11/12 22:04, 8F
→
11/12 22:46, , 9F
11/12 22:46, 9F
→
11/12 22:46, , 10F
11/12 22:46, 10F
推
11/12 22:49, , 11F
11/12 22:49, 11F
推
11/13 00:53, , 12F
11/13 00:53, 12F
→
11/13 01:31, , 13F
11/13 01:31, 13F
→
11/13 07:37, , 14F
11/13 07:37, 14F
→
11/13 07:39, , 15F
11/13 07:39, 15F
→
11/13 07:39, , 16F
11/13 07:39, 16F
→
11/13 07:41, , 17F
11/13 07:41, 17F
→
11/13 09:27, , 18F
11/13 09:27, 18F
推
11/13 11:25, , 19F
11/13 11:25, 19F
→
11/13 12:17, , 20F
11/13 12:17, 20F
→
11/13 12:18, , 21F
11/13 12:18, 21F
→
11/13 12:18, , 22F
11/13 12:18, 22F
→
11/13 12:20, , 23F
11/13 12:20, 23F
→
11/13 12:22, , 24F
11/13 12:22, 24F
推
11/13 16:38, , 25F
11/13 16:38, 25F
推
11/15 16:18, , 26F
11/15 16:18, 26F
→
11/15 16:18, , 27F
11/15 16:18, 27F
討論串 (同標題文章)