[問題] 面對日商的離職動機
各位版友好
先簡單介紹一下我的個人資訊
25歲 國立大學日文系畢
前一份工作是科技業品牌行銷,時間一年七個月。
因為各種原因離職,跑去日本打工度假。
(真正的離職原因有很多,
包含產業前景不看好、公司內部人事異動眾多士氣低落、自己的成長停滯等)
回台灣後找了一個月的工作,
透過104及仲介公司共獲得了10次的面試機會(多日商),
卻一個offer都沒辦法拿到,讓我覺得非常沮喪。
與仲介公司討論後,
我們猜想是我前份工作的離職動機~打工度假這一段,
會讓謹慎的日商因為「穩定性不夠」這個理由打槍我,
我無法說服他們我會乖乖工作、不會做一年多就跑掉。
過去我的離職動機說法:
「我在該公司任職一年多,由於公司產品單一化的原因,行銷手法、文案宣傳等好像一
直在重複,公司方與自己都感覺停滯不前。我想趁年輕學習挑戰更多新事物,因此決定
離開該公司,先去實行自己的另外一個夢想:去日本打工度假。」
過去我一直想要傳達「積極想學新東西、重視個人發展」的形象,
(因為我之前待的美商是走這種路線的...)
但經過這一個月的失敗後,聽說日商對我的反應是「這個人好像學完了就會跑」,
讓我覺得十分挫折,不知道要該怎麼修改我的離職動機才能獲得青睞呢?
我目前初步的修改想法是:
「過去我在該公司中學習到了許多寶貴的經驗,但後來逐漸發覺自己追求的目標或許不
在於此,但因為不清楚自己的目標而先去打工度假,接觸到了各種新體驗嘗試後,才確
認到自己真正想要朝貴公司的方向前進,期盼能夠與貴公司一同成長。」
不知道版友們有沒有更好的意見呢?
先謝謝大家了!
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 219.71.68.74
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1459498801.A.919.html
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你好,其實我也沒有堅持要日商
但是因為個人沒有其他更強的技能,只有日文與半調子的行銷經驗
同樣的行銷工作,目前比較起來日商的待遇還是比台商更好一些。
(其他外商不確定,但我也沒能力進去)
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因為仲介公司告訴我,盡量不要說到前公司不好
主要離職要朝積極、正向的方式,想要追求成長卓越等
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關於打工度假這點並沒有出現在我的履歷上,
當公司問起的時候才會提到。而我根本沒當過志工,大概也無法寫當志工之類的理由
(一被問就爆了)
事實上,到目前為止的面試中,沒有多少公司會對打工度假提出質疑,
他們真正在意的還是「為什麼你前份工作只做了一年多就跑?」
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不好意思,可能是我自己搞錯了,已經修改為仲介公司
我當然也知道他們介紹工作是為了業績
但我也相信他們會比我更清楚日商的想法
我也怕我自己說了離職真因(批評公司)會踩到日商的雷
不知道有沒有版友對這方面比較清楚呢?
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我是投行銷/廣告/企劃類
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謝謝建議,我會在應徵動機上多著墨,但仍然沒解決離職原因的困境||||
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謝謝你的建議
但老實說我內心困惑的XD
難道大家都第一間公司就遇到超棒的公司然後做一輩子嗎?
請問ayu大能夠接受我修改後的離職理由嗎?
還是直接說我沒有加班費所以離職哪個比較能接受呢?XD
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我前一份工作是責任制完全沒加班費,這樣有符合嗎?XD
我的狀況是履歷給出去都很好評,馬上約面試,可是在面試關卡會被打槍
老實說我真的不覺得自己能力或經驗多差
比較可能問題真的出在離職/安定性的問題
我會再想辦法說一個更圓滿的故事
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有二面有一面的~
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請問是要多唬爛呢??
※ 編輯: xxxx900929 (219.71.68.74), 04/01/2016 22:54:56
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