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討論串[問題] 勞健保保公會跟保ㄧ般勞健保的差別？
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#1
[問題] 勞健保保公會跟保ㄧ般勞健保的差別？
推噓10(10推 0噓 9→)留言19則，0人參與, 最新作者saranana (莎拉拉)時間9年前 (2015/09/05 19:07), 編輯資訊
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小妹已經離開之前公司，但心裏有些疑惑…. 在我離職前才知道前老闆把勞健保保到工會，請問對以後的退休金之類的有什麼影響嗎？而且前公司未告知我們員工是承攬制…好險離職了！. 最重要的是請問如果還在職，公司把勞健保保工會跟公司自己保，權益有什麼差別？. --. ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc),
#2
Re: [問題] 勞健保保公會跟保ㄧ般勞健保的差別？
推噓1(1推 0噓 4→)留言5則，0人參與, 最新作者bluesad時間9年前 (2015/09/05 23:23), 9年前編輯資訊
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退休金 分兩部份. 一：勞工保險條例的老年給付. 二：勞工退休金條例的退休金. 感謝板友指正：. 事業單位未替勞工投保勞保(或是勞工自願在職業工會投保勞保)，是否仍須為勞工提繳退休金?. 勞工未於事業單位投勞保，如確與該事業單位具有僱傭關係，仍有選擇勞退新制之權利，雇主亦須每月提撥工資6%至該勞工新
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#3
Re: [問題] 勞健保保公會跟保ㄧ般勞健保的差別？
推噓2(3推 1噓 9→)留言13則，0人參與, 最新作者IBIZA (溫一壺月光作酒)時間9年前 (2015/09/05 23:48), 9年前編輯資訊
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有沒有勞退跟保公會無關啦. 依照規定, 適用勞保的產業, 公司人數五人以上就必需成立投保單位. 勞工自願或公司人數在四人以下非勞保強制納保單位. 可以不成立投保單位, 在公會納保. 而勞退的強制提撥對象, 則是所有適用勞基法的勞工. 也就是說, 只要你的身分是勞退強制提撥對象, 雇主就應該為你提撥勞
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#4
Re: [問題] 勞健保保公會跟保ㄧ般勞健保的差別？
推噓1(1推 0噓 1→)留言2則，0人參與, 最新作者Harrychou (惡運不斷,壞事不斷)時間9年前 (2015/09/06 00:47), 編輯資訊
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簡單說明一下好了. 一般人所稱的勞保,大都是指勞工保險+就業保險. 前者的理賠有生育.老年.傷病.死亡.失能,後者有失業.育嬰津貼. 在一般公司行號投保都會有這兩種保險,還外加6%勞退金. 所需繳交的費用正常來說應該是投保薪資的2%(費率10%,個人負擔20%,公司70%,政府10%)像以目前的基本
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