[討論] 給了offer卻又臨時取消

看板Tech_Job作者 (Sue)時間7月前 (2024/03/24 12:38), 7月前編輯推噓48(74推 26噓 141→)
留言241則, 130人參與, 7月前最新討論串1/3 (看更多)
大家好 我在3月初時面試XX電子的機率工程師 3/19收到人資電話通知我上了 要給我offer 薪資部分也已經口頭告知 人資表示可以給我幾天的時間考慮 我回答他2天後的下班時間前會回覆他是否報到 大約過了1天半 我寫了email告知我要接受offer 但信寄出後1小時 同一個人資打來說公司最近在經歷組織整併 說這個缺在他們主管近期 開會討論後突然沒了 我也繼續追問說是不是你們決定給先回覆的人過去報到呢？ 他說我是這個缺的第一順位 他們不會同時通知不同人 主管很欣賞我 未來有開 缺會再通知 (可能是偏客套話?) 但我總覺得很奇怪 真的要整併沒這個缺 也應該在做完決定後先告知我吧？ 為什麼會是我寄了說要報到的email之後才馬上跟我說這個缺沒了呢？ 而且真的有可能在“1天半”的時間裡主管開完會然後決定組織異動 突然把這個職缺給取 消？ 好奇問一下 請問我是被耍了 還是有什麼內幕？ 這家公司這樣做是合理的嗎？ 因為公司位置比較遠 我剛好租約到期有看到適合的租屋靠近五股那邊打算換過去住 不就還好我還沒付訂金給房東？ 希望提出來跟大家討論看看 不希望讓其他應徵者未來遇到類似的情況 或是遇到這種臨時取消offer的情況，資深的各位大大有什麼方式可以預防/保護自己呢？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 150.116.138.247 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1711255090.A.EBB.html
推
03/24 12:39, 7月前 , 1F
笑死 股價漲了就飄了吧 這本質還是“在臺灣”賣“
03/24 12:39, 1F
→
03/24 12:39, 7月前 , 2F
遊戲”的公司啊
03/24 12:39, 2F
→
03/24 12:40, 7月前 , 3F
沒拿到紙本offer都是假的，繼續面試下一間吧
03/24 12:40, 3F
→
03/24 12:40, 7月前 , 4F
我覺得實務上很正常，但是不應該發生。
03/24 12:40, 4F
→
03/24 12:42, 7月前 , 5F
沒拿到之前就當做沒有
03/24 12:42, 5F
推
03/24 12:43, 7月前 , 6F
假如公司急缺人，A.B合格者，A考慮，B同意，先錄取
03/24 12:43, 6F
→
03/24 12:43, 7月前 , 7F
B也是合理呀！
03/24 12:43, 7F
→
03/24 12:45, 7月前 , 8F
你就沒拿到offer
03/24 12:45, 8F
→
03/24 12:47, 7月前 , 9F
電話講又沒白紙黑字 連紙本詳細都沒看到考慮個鬼
03/24 12:47, 9F
→
03/24 12:48, 7月前 , 10F
剛畢業嗎 沒拿到紙本或mail就不算數不是講到爛了
03/24 12:48, 10F
→
03/24 12:48, 7月前 , 11F
沒有誠信的公司，用一些看似合理理由來呼嚨，不去也
03/24 12:48, 11F
→
03/24 12:48, 7月前 , 12F
罷
03/24 12:48, 12F
推
03/24 12:51, 7月前 , 13F
股票比公司本身有名
03/24 12:51, 13F
推
03/24 12:52, 7月前 , 14F
因為你是備胎
03/24 12:52, 14F
推
03/24 12:54, 7月前 , 15F
這家沒投沒面就寄感謝信來 都在搞笑
03/24 12:54, 15F
推
03/24 12:54, 7月前 , 16F
台灣有台灣的玩法，吃虧別人還會嗆你剛畢業，恭喜你
03/24 12:54, 16F
→
03/24 12:54, 7月前 , 17F
長大
03/24 12:54, 17F
推
03/24 12:57, 7月前 , 18F
有可能是比你更適合的人確定要去了，你就想成拿到
03/24 12:57, 18F
→
03/24 12:57, 7月前 , 19F
正式offer之前就是備取這樣
03/24 12:57, 19F
→
03/24 12:58, 7月前 , 20F
別想太多，繼續找吧 找工作有時候就是運氣運氣
03/24 12:58, 20F
→
03/24 13:00, 7月前 , 21F
看來拿到offer也是機率性不給上班
03/24 13:00, 21F
→
03/24 13:01, 7月前 , 22F
這比較像雙方都還在猶豫期,還沒確定
03/24 13:01, 22F
→
03/24 13:03, 7月前 , 23F
早上開案下午直接無限期pending，這種事情出社會要
03/24 13:03, 23F
→
03/24 13:03, 7月前 , 24F
多少有多少
03/24 13:03, 24F
推
03/24 13:04, 7月前 , 25F
菠菜公司當然連offer都菠 專業
03/24 13:04, 25F
推
03/24 13:04, 7月前 , 26F
有正式offer還不是一樣，裝死你要花時間跟他們盧？
03/24 13:04, 26F
噓
03/24 13:05, 7月前 , 27F
永遠都說會報到，不能說考慮
03/24 13:05, 27F
→
03/24 13:06, 7月前 , 28F
確定不能去，再掰個理由，下次你就懂了
03/24 13:06, 28F
→
03/24 13:06, 7月前 , 29F
鬼島要用鬼島的玩法
03/24 13:06, 29F
→
03/24 13:06, 7月前 , 30F
我以為沒拿到紙本前都說會報到 拿到後再考慮是常識?
03/24 13:06, 30F
→
03/24 13:07, 7月前 , 31F
在台灣紙本都還沒拿就說考慮 那就不發啦
03/24 13:07, 31F
噓
03/24 13:08, 7月前 , 32F
沒有紙本一律當屁，這應該是常識
03/24 13:08, 32F
→
03/24 13:09, 7月前 , 33F
出來混的，都知道口頭都不算數的
03/24 13:09, 33F
推
03/24 13:15, 7月前 , 34F
有黑箱啊
03/24 13:15, 34F
→
03/24 13:16, 7月前 , 35F
應該就是你還在考慮的時侯被鑽了空子，請節哀。
03/24 13:16, 35F
→
03/24 13:17, 7月前 , 36F
你當下不也沒答應嗎？
03/24 13:17, 36F
推
03/24 13:19, 7月前 , 37F
你就想想，假設你拿到更好的公司offer你也不會去啊
03/24 13:19, 37F
→
03/24 13:19, 7月前 , 38F
，公司跟求職者都是這樣把彼此當備胎而已
03/24 13:19, 38F
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03/24 13:24, 7月前 , 39F
學到一課了嗎 以後記得先答應
03/24 13:24, 39F
還有 162 則推文
還有 2 段內文
→
03/25 02:37, 7月前 , 202F
組織調整不要我了
03/25 02:37, 202F
→
03/25 06:49, 7月前 , 203F
真正的機率工程師
03/25 06:49, 203F
噓
03/25 07:06, 7月前 , 204F
客套
03/25 07:06, 204F
推
03/25 07:41, 7月前 , 205F
這不是常態嗎
03/25 07:41, 205F
推
03/25 07:48, 7月前 , 206F
認真回 還會回應算不錯了
03/25 07:48, 206F
→
03/25 07:49, 7月前 , 207F
多的是石沈大海 無消無息的
03/25 07:49, 207F
噓
03/25 08:03, 7月前 , 208F
法律本來就只保障雙方同意後的，你還考慮中是要吵什
03/25 08:03, 208F
→
03/25 08:03, 7月前 , 209F
麼誠信
03/25 08:03, 209F
推
03/25 08:26, 7月前 , 210F
#1Kcd6NqL 我之前的鬼事 讓你心裡好過點
03/25 08:26, 210F
推
03/25 08:32, 7月前 , 211F
不少公司每年都有組織調整，有些部門說沒就沒了
03/25 08:32, 211F
推
03/25 08:44, 7月前 , 212F
很常見也很靠北
03/25 08:44, 212F
推
03/25 09:44, 7月前 , 213F
薛丁格的offer,在開獎之前介於有跟沒有之間
03/25 09:44, 213F
推
03/25 12:44, 7月前 , 214F
五股 電子 機率 就那個某象吧
03/25 12:44, 214F
噓
03/25 12:51, 7月前 , 215F
拿到offer還可以拒絕報到喔 公司有跳出來問說這是合
03/25 12:51, 215F
→
03/25 12:51, 7月前 , 216F
理的嗎
03/25 12:51, 216F
→
03/25 13:01, 7月前 , 217F
連offer都還沒簽 你有反悔的權利對方當然也能拒絕
03/25 13:01, 217F
→
03/25 13:03, 7月前 , 218F
你還要考慮就代表不一定要進這間 那對方當然找備胎
03/25 13:03, 218F
噓
03/25 13:18, 7月前 , 219F
你自己也把對方當備胎不是嗎?備人者人恆備之
03/25 13:18, 219F
→
03/25 13:42, 7月前 , 220F
不是只有你可以挑老闆 老闆也可以挑你
03/25 13:42, 220F
→
03/25 14:00, 7月前 , 221F
有的HR真很愛玩人..沒第一時間回覆就跟上面報沒意願
03/25 14:00, 221F
→
03/25 14:02, 7月前 , 222F
紙本或電子檔offer才有法律效力 口頭一律不算數 這
03/25 14:02, 222F
→
03/25 14:02, 7月前 , 223F
邊常在討論耶......
03/25 14:02, 223F
推
03/25 14:15, 7月前 , 224F
沒拿到正式聘書前都不算
03/25 14:15, 224F
推
03/25 16:37, 7月前 , 225F
很明顯備胎啊
03/25 16:37, 225F
→
03/25 16:53, 7月前 , 226F
口頭就是聽一聽就好
03/25 16:53, 226F
推
03/25 18:40, 7月前 , 227F
這是很正常的事情 公司下面想收入 但是上面想砍人
03/25 18:40, 227F
→
03/25 18:40, 7月前 , 228F
同一間公司不同調很常見
03/25 18:40, 228F
→
03/25 18:41, 7月前 , 229F
或是你進去兩週結果被裁掉也很常見
03/25 18:41, 229F
推
03/25 20:42, 7月前 , 230F
我拿到offer之後簽了，也可以突然說不要啊，管他是
03/25 20:42, 230F
→
03/25 20:42, 7月前 , 231F
報到前後，誰能阻擋你不想做這份工作？誰能阻擋公司
03/25 20:42, 231F
→
03/25 20:42, 7月前 , 232F
不用他不想要的人？
03/25 20:42, 232F
推
03/25 21:09, 7月前 , 233F
晶圓二哥？
03/25 21:09, 233F
推
03/25 22:51, 7月前 , 234F
3064 ㄏㄏ
03/25 22:51, 234F
→
03/26 09:40, 7月前 , 235F
好雷
03/26 09:40, 235F
推
03/26 11:50, 7月前 , 236F
這種狀況面試的公司不是應該發個mail嗎 單純電話好
03/26 11:50, 236F
→
03/26 11:50, 7月前 , 237F
像怪怪的
03/26 11:50, 237F
→
03/27 02:47, 7月前 , 238F
口頭=沒有 國外也是這樣
03/27 02:47, 238F
推
03/27 21:32, 7月前 , 239F
你也不用上來問，反正是心照不宣，下一間會更好
03/27 21:32, 239F
推
03/27 22:00, 7月前 , 240F
有遇過 就高層後來不想給部門這個headcount
03/27 22:00, 240F
→
03/28 00:08, 7月前 , 241F
口頭offer不是offer....
03/28 00:08, 241F
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