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作者 homuhomu 在 PTT [ Soft_Job ] 看板的留言(推文), 共22則
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133F→: 別的不說,這個 P0 的定義真是令人嘆為觀止 lol09/14 19:00
8F推: OA就最低門檻篩人節省公司的面試資源,過不了就回去多練04/22 20:14
58F→: 個人經驗分享 台灣亞麻的 coding 難度 << G社 亞麻 loo04/22 10:36
59F→: p interview 還會透過 BQ 問到很多你履歷相關的技術,G04/22 10:37
60F→: 社技術關基本上就是都在解題。亞麻一關 coding 表現不好04/22 10:37
61F→: 但專業能力夠強 HM 夠想要你,是有很多方式可以把你救回04/22 10:37
62F→: 來。G社一關 coding 表現不好,HC 認為是 red flag 基本04/22 10:37
63F→: 沒救。亞麻雖然也有類似HC的BR,但實務上還是會加減看 H04/22 10:37
64F→: M 面子的。所以亞麻的面試對有工作經驗的人來說相對友善04/22 10:37
65F→: 另外面試碰到 LC 上沒有的題目很正常,以前面亞麻 G社 N04/22 10:43
66F→: V M$ 都有碰過 LC 上沒有的題目,但這不代表那些題目就04/22 10:43
67F→: 真的比較難,很多就只是換個形式問同樣的概念而已04/22 10:43
68F→: 抱怨面試出 LC 沒有的題目前,不如先問問自己難道從 LC04/22 10:46
69F→: 的原題隨便抽一題考你就真的都能在面試的時限內解出來嗎04/22 10:46
70F→: XD 如果不行的話,那是不是考 LC 的原題根本不是重點04/22 10:46
95F→: 只有我想吐槽為啥要特別稱 A 公司的老闆為 B 老闆嗎? 整03/08 17:55
96F→: 篇文把 B 老闆換成老闆兩個字好像也不影響正確性03/08 17:55
83F噓: 細節可忽略? 讓系統不穩定甚至是崩潰的臭蟲都藏在細節02/24 10:51
20F推: 分享 推 原po也只是分享自己的背景讓有需要的人參考吧03/13 19:25
21F→: 也沒有在炫什麼 說 rating 怎樣的不知道是想表達什麼 難03/13 19:25
22F→: 道要刷題大神才能發文吧? 希望板上之後能多些這種文章03/13 19:25
43F推: 31樓有算錯什麼嗎?照這個內容年薪頂不就50k*13=65萬...11/09 14:27
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